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Aumento salarial para empleadas domésticas: de cuánto es la subida y cuándo entra en vigor

En el mes de septiembre quienes realicen este trabajo tendrán un incremento. Lo que debés saber.

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Aumento salarial para empleadas domésticas: de cuánto es la subida y cuándo entra en vigor

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares comunicó las nuevas escalas salariales para trabajadores y trabajadoras de casas particulares que entrará en vigencia en el mes de septiembre.

Así las cosas el acuerdo alcanzado establece un incremento del 36% calculado sobre el sueldo de junio de 2022. El mismo se dividirá en cuatro tramos de 9% cada uno a aplicarse en los sueldos de agosto (se cobra septiembre), septiembre, octubre y noviembre.

Cabe destacar que en noviembre la Comisión volverá a reunirse para efectuar una revisión y, de ser necesaria, una modificación de este acuerdo.

¿De cuánto es el aumento?

Según informó la Unión del Personal Auxiliar de Casas Particulares (Upacp), así queda la escala salarial para el personal de casas particulares a partir del 1° de agosto (salarios que se cobran en septiembre)

Primera Categoría - Supervisor/a: coordinación y control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo.

-Personal con retiro: $477,00 por hora y $59.527,50 mensuales.

-Personal sin retiro: $522 por hora y $66.307 mensuales.

Segunda Categoría - Personal para tareas específicas: cocinero/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal para llevarla a cabo.

-Personal con retiro: $451,50 por hora y $55.304,50 mensuales.

-Personal sin retiro: $495 por hora y $61.563 mensuales.

Tercera Categoría - Caseros: personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo.

-$425,50 por hora y $53.598,50 mensuales.

Cuarta Categoría - Asistencia y cuidado de personas: personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo.

- Personal con retiro: $425,50 por hora y $53.598,50 mensuales.

- Personal sin retiro: $477 por hora y $60.131 mensuales.

Quinta Categoría - Personal para tareas generales: prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar.

-Personal con retiro: $395 por hora y $48.524 mensuales.

-Personal sin retiro: $425,50 por hora y $53.598,50 mensuales.

El personal que efectúe tareas incluidas en más de una categoría quedará comprendido en la que resulte la principal que desempeñe con habitualidad.

Adicional por antigüedad

Se establece un adicional salarial por “Antigüedad”, equivalente a un UNO POR CIENTO (1%) por cada año de antigüedad de la

trabajadora en su relación laboral, sobre los salarios mensuales. Este adicional se abonará mensualmente a partir del 1° de

septiembre de 2021. El tiempo de servicio a los fines de este adicional por antigüedad comenzará a computarse a partir del 1° de

septiembre del año 2020, sin efecto retroactivo.

Adicional por zona desfavorable

Se aplicará un adicional por zona desfavorable equivalente al 30% sobre los salarios mínimos establecidos para cada una de las categorías respecto del personal que preste tareas en las Provincias de La Pampa, Rio Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.